HR发工资条这件“小”事,喔趣如何做到极致
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Ouqu技术
据观察,企业人力资源经常被许多繁琐的工作所困扰,如制作表格、签订合同、安排入职、离职、统计出勤、会计绩效等。这些单调乏味的事务性工作让人力资源部渴望长出三个头和六条胳膊。
所谓“君子性格不异,善于制造假象”,技术和人工智能的快速发展催生了许多企业办公应用和软件,而人力资源应该学会使用辅助工具来提高工作效率;但是面对各种各样的软件,人力资源应该如何选择呢?
拿发布工资单这种不起眼的“小事”来说,除了花费数小时煞费苦心地学习丹尼尔所谓的excel编程、邮箱合并技巧等。,你可以更好地使用好东西“哇有趣的工资单”。
从技术上讲,工资单发送功能似乎并不太难,但考虑到人力资源经验、薪资敏感性、公司安全性和其他因素,大部分软件经验仍停留在上个世纪,许多公司不愿意在这个小问题上花费更多的经验。
但凡事总有一颗心,让我们来看看有趣的工资吧是如何把这件小事发挥到极致的;
操作步骤简单。上传excel薪资报告,用一个按钮加密,然后发送给小组。这份报告可以根据你自己的需要量身定做。同时,它还支持两种通知方式:邮件和短信。
有趣的工资条在整个过程中支持数据自定义加密存储,并且不存储任何用户密码。网站在整个过程中使用ssl加密传输;即使是背景技术人员也看不到任何公司信息。
哇,有趣的薪水侧重于改善用户体验。如果你有任何有价值的建议,你可以立即发邮件到服务@ woqukaoqin一旦被公司采用,我们将支付你1000元/件的价格,没有上限;我们期待您的宝贵意见。
便捷极致操作三部曲
步骤1:上传excel工资单
Stsp2:预览和生成工资单
步骤3:一键点击组薪资
一键式“加密”群发是如此简单方便。
额外的好处:目前,只需发送一封电子邮件到服务@woqukaoqin的标题,说明我想申请使用 ,我就可以获得一年的免费使用权的有趣的工资吧;限于100人;
在我国许多大型和超大型工业企业中,设计院普遍成立。近年来,随着我国的工业化...
标题:HR发工资条这件“小”事,喔趣如何做到极致
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